Board Manual

Board Manual sebagai salah satu pilar Tata Kelola Perusahaan Yang Baik (Good Corporate Governance/GCG) disusun berdasarkan prinsip-prinsip perseroan terbatas yang mengacu pada Anggaran Dasar, kebijakan internal, peraturan perundang-undangan yang berlaku dan praktik-praktik korporasi yang baik.

Board Manual disusun dengan maksud untuk menjadi pedoman bagi Direksi dalam menjalankan Perseroan dan bagi Dewan Komisaris dalam mengawasi Perseroan dengan menerapkan prinsip GCG sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku dengan tetap mengedepankan prinsip kehati-hatian serta menjelaskan pola hubungan yang baku antara Direksi dan Dewan Komisaris dalam melaksanakan tugas, agar terciptanya pengelolaan Perseroan yang transparan, akuntabel, bertanggungjawab, mandiri dan juga wajar, serta dengan menjunjung tinggi integritas dan kejujuran dalam menjalankan kegiatan bisnis Perseroan.

Penyusunan Board Manual bertujuan untuk:

1. Membangun mekanisme pengelolaan dan pengawasan terhadap Perseroan yang mengacu pada peraturan perundang-undangan yang berlaku, Anggaran Dasar, prinsip GCG dan etika usaha;
2. Mengembangkan standar perilaku terbaik bagi anggota Direksi dan Dewan Komisaris sehingga mendorong terciptanya budaya Perseroan yang diharapkan, yang secara langsung maupun tidak langsung akan meningkatkan nilai Perseroan;
3. Mendorong optimalisasi terhadap implementasi fungsi, tugas dan wewenang masing-masing Direksi dan Dewan Komisaris agar dapat meningkatkan kinerja sehingga menjadi semakin produktif, efektif dan efisien;
4. Menciptakan suasana kerja yang sehat dan nyaman dalam lingkungan Perseroan serta meminimalkan peluang terjadinya penyimpangan;
5. Diterapkannya budaya Perseroan dan standar perilaku (code of conduct), serta prinsip-prinsip GCG yang menjadi landasan dalam implementasi value untuk mewujudkan visi, misi dan tujuan Perseroan.

Sebelumnya, Perseroan juga telah menerbitkan kebijakan Board of Directors Charter (BoD Charter), yang menghimpun dan menetapkan suatu pedoman yang mencakup antara lain standar perilaku (code of conduct), etika bisnis, budaya perusahaan, uraian fungsi dan tugas bagi para Direksi, serta mekanisme pengambilan Keputusan Direksi dalam menjalankan Perseroan. Melalui penerbitan BoD Charter ini bertujuan untuk terciptanya pengelolaan Perseroan yang profesional, efisien dan harmonis.